SaaS형 협업솔루션 연계시스템 운영(계약직) 경력채용 | 우리에프아이에스

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IT공통부 | 개발 (SaaS형 협업솔루션 연계시스템 운영) | 경력 | 우리금융상암센터

조직 및 업무 소개 [포탈 운영팀]은 사내 핵심 협업 플랫폼인 두레이(Dooray)의 안정적인 운영과 고도화를 담당하는 조직입니다. 단순한 솔루션 운영을 넘어, 포탈·중계 서버·두레이로 이어지는 3-Tier 연계 아키텍처의 기술적 완성도

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SaaS형 협업솔루션 연계시스템 운영(계약직) 경력채용

IT공통부
개발
SaaS형 협업솔루션 연계시스템 운영
경력 5 ~ 14년
계약직
우리금융상암센터
2026.09.30 마감
지원하기

조직 및 업무 소개

[포탈 운영팀]은 사내 핵심 협업 플랫폼인 두레이(Dooray)의 안정적인 운영과 고도화를 담당하는 조직입니다.

단순한 솔루션 운영을 넘어, 포탈·중계 서버·두레이로 이어지는 3-Tier 연계 아키텍처의 기술적 완성도를 책임지고 있습니다.

특히, SSO 통합 인증, DRM 보안 연동, 실시간 인사 정보 동기화 등 기간계 시스템과의 핵심 인터페이스를 직접 설계하고 관리하고 있습니다. 

그룹 내 솔루션 이용 예정자가 현재 약 2,500명 규모에서 10,000명 규모로 확대될 예정인 만큼,

안정적인 서비스 운영과 운영 리스크 관리의 중요성이 더욱 커지고 있습니다.

당 팀은 솔루션 관련 모든 기술 문의의 1차 인입 창구이자 컨트롤 타워로서, 제조사 지원이 어려운 내부 인프라 영역의 기술 지원 및 트러블슈팅을 담당합니다. 

또한 대규모 조직 개편과 보안 정책 강화에 따른 연동 모듈 최적화 및 추가 개발 수요에도 지속적으로 대응하고 있습니다. 

이에 안정적인 서비스 품질을 유지하고 선제적인 장애 대응 체계를 강화하기 위해 전문 기술 인력을 확보하고자 합니다. 

급증하는 사용자 지원과 고난도 기술 유지 보수 업무를 효율적으로 수행하며, 서비스의 안전성과 비즈니스 연속성을 함께 확보해 나갈 분을 기다립니다. 

업무 내용

  • 3-Tier 연계 아키텍처 통합 운영
  • 사업 추진 및 기술 검토 프로세스 전반 관리
  • SSO/DRM 보안 인터페이스 최적화 및 관리
  • 대규모 인사 정보 동기화 로직 고도화 개발
  • API 인터페이스 설계 및 관리
  • 기술 지원 및 장애 분석·대응

지원 자격

    • 관련 분야 개발 경력 5년 이상
    • Python 활용 능력 필수(데이터 처리 및 RestAPI 연동)
    • Spring, Spring boot 사용 능력 필수
    • Linux OS 사용 경험 필수

    우대 사항

    • 금융권 IT 개발 및 운영 경험
    • 최신 AI 기술 동향 및 실무 경험자

    전형 절차

    • (정규직) 서류전형 > 1차면접 및 인성검사 > 2차면접 > 처우협의 > 입사일자 조율 및 채용검진 > 최종합격
    • (계약직) 서류전형 > 1차면접 및 인성검사 > 처우협의 > 입사일자 조율 및 채용검진 > 최종합격
    • 전형단계별 합격자 발표는 개별 통지됩니다.
    • 모집기간 내 수시로 면접이 진행되며 채용 시 공고 마감 예정이니 빠른 입사지원 부탁드립니다.

    유의/참고 사항

    • 채용 절차는 당사의 상황 등에 따라 일부 변경/조정될 수 있습니다.
    • 제출자료와 채용 프로세스 전반에서 허위사실이 발견될 경우 채용이 취소됩니다.
    • 원활한 채용 진행을 위해 복수의 포지션을 동시에 진행하는 것은 불가능하오니 신중하게 지원해주시기 바랍니다.
    • 지원서 검토 과정에서 당사에서 채용중인 더 적합한 포지션이 있을 시 제안을 드릴 수 있습니다.
    • 청탁 등 부정행위로 인해 합격된 사실이 확인될 경우 당해 합격 및 채용이 취소됨은 물론 향후 응시가 제한됩니다.
    • 보훈대상자 및 등록 장애인은 관련 법률에 의거하여 우대됩니다.

    • 지원서 작성내용(경력사항 등)에 대해서는 추후 증빙서류 제출요구 및 관계기관에 사실여부를 확인할 수 있으며, 위조 또는 허위 기재 사실이 있는 경우 합격이 취소됩니다.

    • 채용검진 결과가 업무수행에 지장을 줄 위험이 있는 건강상태인 것으로 판단될 경우 합격 및 채용이 취소됩니다.

    • 최종합격 후 수습기간에 연수/근무평가가 불량하거나 업무능력이 현저히 부족하다고 판단될 경우 정식 채용이 되지 않을 수 있습니다.

    • 기 제출한 서류는 최종합격자 발표 이후 14일 이내에 반환요청이 있는 경우에 한하여 반환됩니다.

    • 모든 면접 전형(1차 및 2차) 합격 통보는 최종 합격이 아닌 '처우 협의 대상자 선정' 을 의미하며, 이후 절차가 모두 정상적으로 완료되어야 전형이 최종 종료(오퍼레터 발송)됩니다. 
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